Responsable de reclutamiento, selección y procesos de contratación para identificar y contactar al talento idóneo que cada área de operación requiere, en puestos operativos, administrativos y gerenciales.
REQUISITOS:
- Estudios universitarios en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento a nivel CA.
- Manejo de Excel intermedio.
- Excelentes habilidades de servicio al cliente.
- Conocimiento en plataformas de reclutamiento. […]
- Pasaporte vigente (deseable).
- Vehículo propio. […]
- Salario atractivo. […]
- Seguro de vida.