Tendrá a su cargo la gestión el ciclo completo de selección y reclutamiento de puestos operativos, administrativos y comerciales, con el fin de incorporar profesionales idóneos a la compañía. Asimismo deberá tener relación estrecha con los equipos líderes del negocio.
Requisitos
Licenciatura o Cierre de Pénsum en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración de Empresas u otra carrera afín.
Mínimo 2 años de experiencia previa en reclutamiento de puestos operativos, administrativos y comerciales.
Dominio de bolsas de empleo y banco de datos.
Interpretación de pruebas...